Un rôle humain qui a un effet concret
L’APEH RVM recherche une personne pour prendre en charge son volet proche aidance auprès des familles d’enfants vivant avec un handicap ou des besoins particuliers.
Dans ce rôle, tu offriras une présence professionnelle, humaine et rassurante aux parents, aux proches aidants et à la fratrie. Tu les accompagneras dans les défis du quotidien, la compréhension des services disponibles ainsi que les démarches visant à faire reconnaître leurs besoins et leurs droits.
Tu te joindras à une équipe engagée et collaborative, dans un milieu communautaire où l’écoute, le respect et l’adaptation aux réalités de chaque personne occupent une place centrale.
Ton rôle
Tu seras notamment responsable de :
• offrir des rencontres individuelles ou familiales d’écoute et de soutien psychosocial;
• accompagner les proches aidants dans la gestion du quotidien, des transitions et des périodes plus difficiles;
• soutenir la compréhension d’un diagnostic, d’un plan d’intervention ou d’un parcours de services;
• aider les proches aidants à préparer leurs rencontres scolaires, cliniques ou institutionnelles;
• accompagner certaines démarches administratives et la complétion de formulaires;
• informer les proches aidants de leurs droits, des ressources disponibles et des mécanismes de recours;
• planifier et animer des groupes ou des activités destinés aux proches aidants;
• créer ou adapter des outils selon les besoins des personnes accompagnées;
• orienter les personnes vers les ressources appropriées;
• collaborer avec l’équipe afin d’assurer des services cohérents et adaptés;
• documenter les interventions conformément aux pratiques de l’organisme.
Conditions de travail
Ce que nous offrons
• Un poste de 30 heures par semaine;
• un salaire de 28,09 $ l’heure;
• un horaire principalement de jour;
• quelques activités en soirée ou durant la fin de semaine au cours de l’année;
• neuf jours fériés payés;
• une fermeture payée pendant la période des Fêtes;
• des congés mobiles;
• un programme de santé et de bien-être;
• un milieu de travail humain, flexible et collaboratif;
• un poste financé jusqu’au 1er avril 2028, avec possibilité de reconduction selon le financement disponible.
Compétences et aptitudes recherchées
Le profil recherché
Nous souhaitons rencontrer une personne qui possède :
• une formation en éducation spécialisée, en travail social ou dans un autre domaine pertinent de l’intervention;
• de bonnes habiletés en relation d’aide, en écoute et en accompagnement psychosocial;
• une capacité à animer des groupes et à adapter ses interventions aux différentes réalités;
• un intérêt réel pour le milieu communautaire et la proche aidance;
• de l’autonomie, du jugement professionnel et un bon sens de l’organisation;
• une facilité à travailler en équipe et à créer des liens avec les ressources du milieu;
• une bonne maîtrise du français parlé et écrit;
• un permis de conduire valide et une voiture pour effectuer certains déplacements liés au travail.
Une connaissance des réalités liées au handicap, aux besoins particuliers, à la proche aidance ou à la défense des droits constituera un atout.